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中共七臺河市供排水總公司黨委 關(guān)于巡察整改階段進(jìn)展情況的通報

時(shí)間:2021-12-14 09:10 點(diǎn)擊次數:
根據市委統一部署,2019年10月21日至11月25日,市委第一巡察組對市供排水總公司進(jìn)行了巡察。2020年4月22日,市委第一巡察組向七臺河市供排水總公司黨組織反饋了巡察意見(jiàn)。按照黨務(wù)公開(kāi)原則和巡察工作有關(guān)要求,現將巡察整改階段進(jìn)展情況予以公布。
一、提高政治站位,強化責任擔當
(一)高度重視,強化組織領(lǐng)導。公司黨委專(zhuān)門(mén)成立了由黨委書(shū)記、總經(jīng)理為組長(cháng),分管副職領(lǐng)導擔任副組長(cháng),相關(guān)科室負責人為成員的整改落實(shí)工作領(lǐng)導小組,負責整改工作的統籌協(xié)調和督促檢查,切實(shí)加強對整改工作的組織領(lǐng)導、統籌協(xié)調和督促推進(jìn)。
(二)細化任務(wù),落實(shí)整改責任。巡察反饋會(huì )后,供排水總公司黨委立即召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,研究部署巡察整改工作。制定下發(fā)了《關(guān)于落實(shí)市委第一巡察組反饋意見(jiàn)的整改方案》,針對反饋的4個(gè)方面問(wèn)題,進(jìn)行了細化分解,由班子成員牽頭,以身作則,率先垂范,帶頭抓好自身整改,按照分工抓好分管領(lǐng)域整改工作。
(三)加強督導,確保整改實(shí)效供排水總公司黨委召開(kāi)巡察整改專(zhuān)題民主生活會(huì )1次,黨委擴大會(huì )議4次,分析研究整改工作,提出推進(jìn)整改工作的意見(jiàn)建議。堅持高標準實(shí)施巡察整改工作,堅持巡察整改與業(yè)務(wù)工作相結合,對存在的每個(gè)問(wèn)題整改到位。通過(guò)整改,使全公司整體工作推進(jìn)落實(shí)取得了實(shí)質(zhì)性效果。市委第一巡察組反饋的4個(gè)方面問(wèn)題,已全部完成整改。
二、對標巡察反饋意見(jiàn),逐條逐項整改落實(shí)
(一)貫徹落實(shí)黨的路線(xiàn)方針政策、中央重大決策部署和省市委要求 
1.關(guān)于“學(xué)習形式單一,淺層學(xué)習多、深層研討少”問(wèn)題。一是提高政治站位,召開(kāi)黨委專(zhuān)題學(xué)習會(huì )議。每月25日召開(kāi)黨委中心組、支部書(shū)記聯(lián)席學(xué)習會(huì )議,研究分析學(xué)習教育工作中出現新情況、新問(wèn)題,把握新規律、探索新路子,提高學(xué)習質(zhì)量,真正做到學(xué)懂弄懂做實(shí)。二是明確學(xué)習目標,改進(jìn)學(xué)習鉆勁不足問(wèn)題。下發(fā)制定供排水總公司黨委理論中心組學(xué)習計劃,明確學(xué)習內容重點(diǎn),組織黨委理論中心組集中學(xué)習19次、分散自學(xué)3次,并撰寫(xiě)學(xué)習筆記。三是創(chuàng )新學(xué)習形式,依托公司“六大課堂”開(kāi)展黨委理論中心組學(xué)習。開(kāi)展“班前課堂”53期、“固定課堂”22期、“空中課堂”15期、“黨務(wù)課堂”8期、“黨史微課堂”15期、“供水微課堂”33期。公司黨委班子成員到黨建聯(lián)系點(diǎn)講黨課26次,基層黨支部書(shū)記講黨課50余次。
2.關(guān)于沒(méi)有真正把學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的十九大精神與供排水事業(yè)面臨的新形勢、新任務(wù)有機融合問(wèn)題。一是精心組織安排,列出學(xué)習重點(diǎn)。依托《習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想學(xué)習綱要》讀本和“十九大精神”等學(xué)習資料,作為政治學(xué)習第一議題。深入開(kāi)展“黨的十九大精神”科級以上干部專(zhuān)題研討和黨員學(xué)習交流活動(dòng),并撰寫(xiě)學(xué)習筆記。二是擴展學(xué)習途徑,抓實(shí)理論學(xué)習。通過(guò)集中學(xué)習、專(zhuān)題黨課、“三會(huì )一課”等載體系統學(xué),將習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和十九大精神學(xué)習融入日常、抓在經(jīng)常。組織公司領(lǐng)導干部、副科級以上干部撰寫(xiě)“十九大精神”專(zhuān)題研討材料66篇,黨員撰寫(xiě)“十九大精神”心得體會(huì )文章203篇。三是理論聯(lián)系實(shí)際,踐行初心使命。完善和拓展“6+4”服務(wù),推廣“水管家”品牌服務(wù)、“水保姆”特色“親情服務(wù)”。為群眾辦實(shí)事180件、433人次;為孤寡老人、身患殘疾等特殊用戶(hù)群體建立檔案110戶(hù),提供義務(wù)服務(wù)44次;用思想引領(lǐng)推動(dòng)工作,有效打通服務(wù)群眾“最后一公里”。
3.關(guān)于“學(xué)習貫徹習近平對國企黨建工作重要論述存在短板”問(wèn)題。一是堅持“黨要管黨、從嚴治黨”方針,通過(guò)黨委擴大會(huì )、中心組學(xué)習、專(zhuān)題宣講培訓、支部教育等形式,深入學(xué)習《習近平關(guān)于國有企業(yè)黨建工作重要論述》,引導黨員干部職工增強“四個(gè)意識”,樹(shù)立“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護”。二是按照《黨章》規定和《公司法》要求,將黨建工作納入了公司章程,將黨建工作與企業(yè)中心工作同步規劃、同步部署、同步落實(shí)。
4.關(guān)于“落實(shí)中央、省市委決策部署及滿(mǎn)足市民需求仍有差距”問(wèn)題。一是持續推進(jìn)重點(diǎn)改造。實(shí)施國企改革“二供一業(yè)”移交供水管網(wǎng)設施改造項目、省環(huán)保督查“回頭看”供水改造項目、亞貸城市供水管網(wǎng)改造項目,二次供水設施管網(wǎng)改造項目等,夯實(shí)供水設施基礎。二是提升水質(zhì)安全性。對城市供水主管網(wǎng)、分支管網(wǎng)、小區管網(wǎng)、居民樓內管網(wǎng)進(jìn)行改造,三年內做到應改盡改,提升供水管網(wǎng)設施安全可靠,居民飲用水水質(zhì)達到國家水質(zhì)標準。
5.關(guān)于“傳達貫徹落實(shí)上級精神不到位,沒(méi)有將掃黑除惡工作放在首要位置進(jìn)行安排部署問(wèn)題。一是明確政治站位,把掃黑除惡工作放在首要位置。制定了《供排水總公司掃黑除惡專(zhuān)項斗爭實(shí)施方案》,成立了工作領(lǐng)導小組,下設辦公室,明確工作措施,促進(jìn)保障掃黑除惡工作有力推進(jìn)。二是強化貫徹落實(shí)。召開(kāi)掃黑除惡工作會(huì )議,及時(shí)傳達上級工作精神,對線(xiàn)索摸排工作進(jìn)行部署,學(xué)習掃黑除惡專(zhuān)項斗爭知識,進(jìn)一步提高對掃黑除惡工作的認識。三是對全公司員工進(jìn)行掃黑除惡線(xiàn)索摸排,排查信息登記造冊,簽定了公司領(lǐng)導班子成員掃黑除惡專(zhuān)項斗爭承諾書(shū),將掃黑除惡工作抓實(shí)落靠。
6.關(guān)于“理論學(xué)習中心組學(xué)習質(zhì)量不高”問(wèn)題。一是樹(shù)立正確導向,發(fā)揮黨委示范引領(lǐng)作用。制定黨委理論中心組學(xué)習制度,抓好黨委書(shū)記頭雁領(lǐng)學(xué),組織黨員干部跟進(jìn)學(xué),積極分子延伸學(xué)。充分運用“學(xué)習強國”、“龍頭新聞”、“極光新聞”等學(xué)習平臺,形成線(xiàn)上線(xiàn)下全員聯(lián)動(dòng),層層落實(shí)的工作格局。二是制定專(zhuān)題研討學(xué)習計劃,抓好日常理論學(xué)習教育。列出研討主題,開(kāi)展專(zhuān)題研討8次,黨委領(lǐng)導班子成員結合分管領(lǐng)域工作實(shí)際,撰寫(xiě)專(zhuān)題研討材料32篇。三是明確主體責任,進(jìn)一步規范理論學(xué)習會(huì )議記錄工作。由政工部牽頭負責,安排專(zhuān)人列席會(huì )議,負責會(huì )議記錄歸檔整理、下發(fā)學(xué)習提綱工作,及時(shí)將中央、省、重要會(huì )議精神傳達到每個(gè)支部、每名黨員,年終對基層各支部學(xué)習會(huì )議記錄落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查,確保理論中心組學(xué)習工作落地生根。
7.關(guān)于“學(xué)習活動(dòng)走過(guò)場(chǎng),存在重形式、輕效果問(wèn)題。建立長(cháng)效學(xué)習機制,組織開(kāi)展集中學(xué)習《關(guān)于新形勢下黨內政治生活若干準則》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》等黨紀、黨規,定期上報學(xué)習情況匯報并撰寫(xiě)心得體會(huì )。開(kāi)展了姜國文案件警示教育活動(dòng),黨員撰寫(xiě)心得體會(huì ),杜絕了網(wǎng)上抄襲和內容完全一致現象發(fā)生。
8.關(guān)于“黨委成員在學(xué)習解放思想推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展大討論、學(xué)習黃大年、廖俊波事跡時(shí)發(fā)言稿存在網(wǎng)上摘抄問(wèn)題一是深入開(kāi)展姜國文警示教育活動(dòng),通過(guò)撰寫(xiě)心得體會(huì )形式,杜絕網(wǎng)上摘抄問(wèn)題發(fā)生。二是制定黨委中心組專(zhuān)題發(fā)言制度,明確學(xué)習紀律,強化公司黨委成員、黨員干部思想政治、警示、紅色教育。三是定期組織公司黨委成員開(kāi)展專(zhuān)題研討學(xué)習交流活動(dòng),深入開(kāi)展“批評與自我批評”,進(jìn)一步提升責任感、緊迫感,按照巡查反饋意見(jiàn),以更高更嚴標準嚴格要求自己,推動(dòng)形成上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的良好局面。
9.關(guān)于“黨委成員工作作風(fēng)不扎實(shí),深入基層調查研究少問(wèn)題。一是從抓基層、打基礎做起。基層是一切事物的落腳點(diǎn),抓基層打基礎是一切工作的根本,堅持眼睛往“下”看、身子往“下”沉,走到居民群眾中去,知民情、解民憂(yōu)。二是開(kāi)展領(lǐng)導干部下基層“走流程、走邊角”活動(dòng),發(fā)現問(wèn)題32個(gè),完成整改問(wèn)題32個(gè)。積極“走”出去、“動(dòng)”起來(lái),通過(guò)深入走訪(fǎng),聚焦群眾“急難愁盼”問(wèn)題,為群眾辦實(shí)事,不斷提升民生福祉。
10.關(guān)于“在優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境工作中主動(dòng)服務(wù)意識不到位”問(wèn)題。一是完善制度建設。制定印發(fā)了《供排水總公司優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境實(shí)施方案》、《優(yōu)化營(yíng)商企業(yè)服務(wù)手冊》,促進(jìn)供水環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。二是簡(jiǎn)化服務(wù)流程。簡(jiǎn)化供水報接審批程序,辦理時(shí)間為當日申請當日辦理。三是深入企業(yè)上門(mén)服務(wù)。推出“6+4”套餐服務(wù)、“管家式服務(wù)”、“一站式”服務(wù),定期開(kāi)展“入戶(hù)走訪(fǎng)活動(dòng)”系列活動(dòng),了解和解決企業(yè)用水問(wèn)題,主動(dòng)上門(mén)為貧困戶(hù)孤寡老人解決生活問(wèn)題,收到了較好的社會(huì )效果。
11.關(guān)于“在服務(wù)群眾方面,部分繳費大廳便民設施配置不全,給群眾繳費、咨詢(xún)業(yè)務(wù)帶來(lái)不便”問(wèn)題。一是對所有收費大廳配備了醫藥箱、飲用水、眼鏡、口罩等便民設施,保證服務(wù)百姓、利于百姓。二是各收費大廳“四零”制度均已上墻,讓群眾感受到服務(wù)受理零推諉、服務(wù)方式零距離、服務(wù)質(zhì)量零差錯、服務(wù)結果零投訴的決心。
(二)貫徹落實(shí)全面從嚴治黨
12.關(guān)于“主體責任落實(shí)不到位”問(wèn)題一是強化政策理論學(xué)習,通過(guò)中心組學(xué)習黨紀黨規,不斷提高紀律意識、增強執紀自覺(jué)性,加大督導檢查力度,增強執紀持久性。二是制定了供排水總公司2020年黨風(fēng)廉政建設工作計劃,加強黨委對全面從嚴治黨主體責任落實(shí),黨委成員要堅持“一崗雙責”。三是要求公司所屬黨支部同時(shí)制定本支部黨風(fēng)廉政建設工作計劃,增強基層干部自覺(jué)性,并開(kāi)展經(jīng)常性的督促檢查,確保落到實(shí)處取得實(shí)效。
13.關(guān)于“個(gè)別黨委成員工作中存在慢落實(shí)、軟落實(shí)問(wèn)題組織黨委班子成員定期集中學(xué)習,主動(dòng)互相探討工作,摒棄經(jīng)驗主義和老思想,進(jìn)一步增強了事業(yè)心、責任感,在抓好分管工作的同時(shí)對公司整體工作也負起高度責任。
14.關(guān)于“部分班子成員履行‘一崗雙責’不夠到位問(wèn)題。一是班子成員定期親自給分管領(lǐng)域黨員上廉政黨課,加大黨風(fēng)廉政建設的學(xué)習教育力度,進(jìn)一步提高思想認識。二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制,始終把政治紀律和政治規矩擺在首位。三是增強理論學(xué)習,通過(guò)中心組理論學(xué)習不斷提高保持自身廉潔自律意識,同時(shí)保證對分管領(lǐng)域全面從嚴治黨的工作。
15.關(guān)于“缺乏日常監督長(cháng)效機制”問(wèn)題。一是加強日常監督檢查,讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線(xiàn),習慣在受監督和約束的環(huán)境中工作,制定收費管理辦法,杜絕再次發(fā)生以物抵債的現象;對收費、稽查、采購、工程和財務(wù)等重點(diǎn)領(lǐng)域的廉政風(fēng)險點(diǎn)進(jìn)行排查。二是制定了2020年廉政風(fēng)險點(diǎn)及防控措施,制定相應的防控風(fēng)險制度,督促干部練就金剛不壞之身,防止定力在誘惑和威脅面前松動(dòng),認真開(kāi)展批評和自我批評。
16.關(guān)于“監督檢查、廉政談話(huà)、抓早抓小未成為常態(tài),存在落實(shí)責任走形式現象問(wèn)題。一是加強紀檢監察長(cháng)效機制建設,使監督檢查、廉政談話(huà)、抓早抓小成為常態(tài),開(kāi)展經(jīng)常性的廉政檢查。二是領(lǐng)導班子成員定期和中層干部進(jìn)行廉政談話(huà)并形成記錄,保證廉潔在心的意識。
17.關(guān)于“紀委履行監督責任不到位”問(wèn)題。一是增強監督意識,提高思想認識,深入學(xué)習黨中央講話(huà),把思想和行動(dòng)統一到黨要管黨、從嚴治黨的要求上來(lái),牢固樹(shù)立“抓好監督是本職,抓不好監督是失職”的理念,切實(shí)增強履行監督責任的責任感和使命感。二是推進(jìn)監督方式轉變,實(shí)現“監督再監督”的無(wú)縫對接,避免出現“工作空擋”和部門(mén)責任弱化現象,下基層對轄區用戶(hù)做了用戶(hù)滿(mǎn)意度調查,針對發(fā)現問(wèn)題采取相應措施,在供排水形成不敢腐、不能腐、不想腐的氛圍。
18.關(guān)于“開(kāi)展“警示教育”活動(dòng)少問(wèn)題。一是以身邊人身邊事為主要內容經(jīng)查開(kāi)展警示教育活動(dòng),特別是用發(fā)生在本單位的案件教育職工。二是采用學(xué)、看多種形式,注重教育活動(dòng)效果,在報紙和網(wǎng)絡(luò )上查看反面案例進(jìn)行警示教育。三是各黨支部開(kāi)展了市紀委轉發(fā)違反中央八項規定警示教育案件學(xué)習活動(dòng)。
19.關(guān)于“紀檢監察人員配置不合理”問(wèn)題。免去兼職的紀檢監察室主任,配備了專(zhuān)職紀檢監察室主任并配齊紀檢監察室干部,壯大紀檢監察隊伍,提升監督監察能力和水平。
20.關(guān)于“經(jīng)營(yíng)風(fēng)險防控不到位”問(wèn)題。一是建立防控排查機制。定期組織開(kāi)展職能部門(mén)、基層生產(chǎn)單位、輔助單位風(fēng)險防控排查工作,自覺(jué)排查風(fēng)險點(diǎn),增強風(fēng)險意識。二是降低隱性風(fēng)險隱患。針對管網(wǎng)管漏等隱性風(fēng)險定期組織查漏堵漏百日會(huì )戰,查出供水老舊管線(xiàn)的隱患及時(shí)處理問(wèn)題,摸清底數及時(shí)進(jìn)行改造,有效的降低了漏損風(fēng)險。三是提高賠償風(fēng)險能力。建立有效的賠償評估機制,與保險公司進(jìn)行公眾責任險投保業(yè)務(wù)合作,減少企業(yè)掩損造成的賠償風(fēng)險,降低企業(yè)損失。
21.關(guān)于“財務(wù)管理不到位”問(wèn)題。一是加強學(xué)習和內部管理。組織內部人員學(xué)習上級文件和公司規章制度,嚴格操作流程,確保結算和核算質(zhì)量。二是切實(shí)制定財務(wù)管理制度,合理使用資金。制定了《七臺河市供排水總公司內部控制制度》,明確經(jīng)費支出的范圍和開(kāi)支標準,嚴格按照上級部門(mén)規定列支各項費用,有效控制經(jīng)費開(kāi)支。三是做好年度計劃和事前審批,嚴格按照七供排水發(fā)〔2019〕14號《七臺河市供排水總公司差旅費管理辦法》的通知執行差旅費報銷(xiāo)。
22.關(guān)于“資產(chǎn)管理不規范”問(wèn)題。一是重新盤(pán)點(diǎn)各類(lèi)設備。分口對各類(lèi)設備進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),規范建立管理臺賬,對新采購設備進(jìn)行分類(lèi)入賬,對報廢閑置設備進(jìn)行報廢處置,有效降低了庫存,規范了設備資產(chǎn)管理。二是加強財務(wù)管理,正確劃分資本性支出和收益性支出的界階,按要求正確核算。
23.關(guān)于“超結算起點(diǎn)使用現金”問(wèn)題。一是建立健全貨幣資金收入支出管理制度,組織會(huì )計人員學(xué)習有關(guān)現金支付范圍規定,進(jìn)一步提高貨幣資金核算與管理水平。二是結合現金管理實(shí)際情況,規范現金管理支出,嚴格按照有關(guān)現金結算管理條例規定的現金結算起點(diǎn)確定收支。
(三)貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線(xiàn)情況
24.關(guān)于“民主生活會(huì )不嚴肅”問(wèn)題。一是扎實(shí)開(kāi)好民主生活會(huì ),供排水總公司黨委高度重視,會(huì )前進(jìn)行了認真組織和準備,嚴格按照民主生活會(huì )制度執行,完善民主生活會(huì )方案。二是廣泛征求意見(jiàn)采取召開(kāi)座談會(huì )、發(fā)放征求意見(jiàn)表、開(kāi)展個(gè)別談話(huà)和調研等方式,廣泛征求干部職工意見(jiàn),經(jīng)過(guò)梳理,歸納出對班子集體的意見(jiàn)建議4個(gè)方面6條,對個(gè)人意見(jiàn)建議4個(gè)方面17條。三是民主生活會(huì )方案、會(huì )議記錄、主持詞、日程表、對照檢查等材料裝訂成冊,進(jìn)一步規范了民主生活會(huì )流程,提高民主生活會(huì )質(zhì)量。
25.關(guān)于“民主生活會(huì )對照檢查材料雷同,查擺問(wèn)題與整改完成數不符”問(wèn)題一是班子成員認真撰寫(xiě)巡察整改專(zhuān)題民主生活會(huì )對照檢查材料,黨委書(shū)記親自審核把關(guān)班子成員民主生活會(huì )對照檢查材料,逐項認真研究整改,確保件件有落實(shí),事事有回音。二是對照個(gè)人征求到的意見(jiàn)建議,分析檢查自身存在的突出問(wèn)題,深刻剖析根源,提出整改方向和措施,領(lǐng)導班子對照檢查材料由黨委書(shū)記親執筆,經(jīng)班子成員多次修改。三是班子及班子成員對照材料報送督導組領(lǐng)導審閱把關(guān),并按照領(lǐng)導同志修改意見(jiàn)認真修改,力爭問(wèn)題查擺準確,整改措施到位,努力方向正確。
26.關(guān)于“黨委成員間相互批評缺少辣味、淺嘗輒止問(wèn)題。一是領(lǐng)導班子把交心談心作為征求意見(jiàn)、解決問(wèn)題、求得實(shí)效的有效途徑,強化政治責任擔當,充分發(fā)揮領(lǐng)導班子核心作用。二是班子成員充分認識開(kāi)展批評與自我批評的重要意義,結合自身聯(lián)系和分管的工作,深刻檢查個(gè)人存在的不足,以對黨高度負責的態(tài)度,嚴肅認真地開(kāi)展批評與自我批評。三是勇于剖析自己,對個(gè)人問(wèn)題不回避,不避重就輕,不文過(guò)飾非,敢于主動(dòng)承擔責任、堅持真理,達到自我教育、自我檢查和自我提高的目的。相互批評時(shí)以關(guān)心幫助同志為出發(fā)點(diǎn),能夠以誠相待、坦誠相見(jiàn),做到“知無(wú)不言,言無(wú)不盡”。對待同志們的批評能夠端正態(tài)度,直言不諱,較真碰硬。達到了紅臉出汗的效果。
27.關(guān)于“對基層黨建工作指導不力”問(wèn)題。一是定期組織開(kāi)展“黨建業(yè)務(wù)知識我來(lái)講”、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》、發(fā)展黨員等黨建業(yè)務(wù)知識培訓6次,以點(diǎn)對點(diǎn)、面對面、一對一的方式對支部換屆工作程序進(jìn)行了規范糾正。二是嚴格按照《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》等要求,指導基層黨支部換屆選舉工作,確保整個(gè)工作依法、依規、依程序進(jìn)行,選舉了桃南分公司黨支部書(shū)記。
28.關(guān)于“金沙分公司黨支部建設不規范”問(wèn)題。一是按照《基層黨組織換屆選舉工作條例》規定,成立金沙分公司黨支部,選舉金沙分公司黨支部書(shū)記。二是對金沙分公司黨支部委員進(jìn)行工作分工,對黨支部基礎工作進(jìn)行培訓。三是對不符合星級黨支部稱(chēng)號標準的金沙分公司黨支部給予撤銷(xiāo)星級黨支部稱(chēng)號。
29.關(guān)于“新興分公司黨支部開(kāi)展‘不忘初心,牢記使命主題教育安排部署”問(wèn)題供排水總公司黨委指派政工部對新興分公司黨支部“不忘初心,牢記使命”主題教育”主題教育工作進(jìn)行了點(diǎn)對點(diǎn)督導指導,并指導完善新興分公司黨支部主題教育工作計劃、黨員學(xué)習計劃,將支部主題教育工作做實(shí)做細。
30.關(guān)于“基層黨建工作不規范”問(wèn)題。一是印發(fā)《黨支部工作手冊》,對常規工作實(shí)行表格化管理、流程化控制。二是制定《星級黨支部建設考核評價(jià)體系和黨員積分制管理辦法》,實(shí)行“雙百分制”考核,為基層黨組織畫(huà)好黨建工作任務(wù)清單圖,真正做到組織設置標準化、組織生活正常化、管理服務(wù)精細化、工作制度體系化、陣地建設規范化。三是組織開(kāi)展“黨建業(yè)務(wù)知識我來(lái)答”,通過(guò)互相提問(wèn)、點(diǎn)評指出授課環(huán)節中的不足并提出修改意見(jiàn),通過(guò)“糾錯”和“挑刺”的形式共同學(xué)習進(jìn)步,進(jìn)一步鞏固學(xué)習效果。
31.關(guān)于“組織生活會(huì )不嚴謹”問(wèn)題。一是嚴格組織生活會(huì )程序,堅持以上率下,從班子成員做起,認真落實(shí)雙重組織生活制度。二是完善了2019年組織生活材料,制定2020年組織生活會(huì )方案,明確具體工作內容和要求。三是黨委班子成員加強了對所在黨支部工作督促指導,指派政工部對各支部組織生活會(huì )工作情況進(jìn)行審核,11個(gè)黨支部均向黨委做了情況報告,提高組織生活會(huì )的質(zhì)量。
32.關(guān)于“發(fā)展黨員程序不規范”問(wèn)題。一是開(kāi)展了發(fā)展黨員工作培訓,采取自查與互查方式,對基層黨支部2015年以來(lái)的發(fā)展黨員工作進(jìn)行了一次全面排查,對發(fā)展黨員程序不規范的黨支部給予單獨指導。二是嚴格按照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》的要求,加強對入黨積極分子的培養考察,建立入黨積極分子臺帳。三是嚴格遵循“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結構,慎重發(fā)展”十六字方針,完善制度、規范程序、積極慎重開(kāi)展發(fā)展黨員工作,將新發(fā)展黨員及時(shí)向黨委報備,保存發(fā)展黨員相關(guān)材料,做到成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)、轉正一個(gè)。
33.關(guān)于“繳納黨費制度執行不嚴格”問(wèn)題一是組織各支部學(xué)習了黨費工作手冊,加強黨務(wù)工作人員的學(xué)習教育,提高工作能力。二是按照黨費繳費標準確定專(zhuān)人對黨員黨費重新核算,確保黨員黨費按月及時(shí)足額繳費。三是嚴格按照標準對少繳部分進(jìn)行足額補繳黨費。
34.關(guān)于“先優(yōu)表彰成為普惠式福利”問(wèn)題。召開(kāi)黨委會(huì )研究制定先優(yōu)表彰方案,確定先優(yōu)表彰標準,對先優(yōu)表彰程序嚴格把關(guān)審查,廣泛征求群眾意見(jiàn)以及紀檢監察室部門(mén)意見(jiàn),嚴格控制先優(yōu)表彰范圍。
(四)主題教育整改落實(shí)情況
35.關(guān)于“大局意識沒(méi)有得到有效提升”問(wèn)題一是組織學(xué)習了習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想、習近平重要講話(huà)精神以及省委、市委各項部署要求,增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”。是開(kāi)展了領(lǐng)導干部讀書(shū)班活動(dòng),加強形勢任務(wù)宣傳教育,邀請市委宣講團為班子成員及全體職工宣講習近平談治國理政、黨十九屆四中全會(huì )精神、黨中十九屆五中全會(huì )精神等宣講報告會(huì )。三是通過(guò)中心組會(huì )議、黨委會(huì )議和談心談話(huà)等方式,黨委成員及時(shí)將分管領(lǐng)域工作向黨委匯報,共召開(kāi)中心組會(huì )議22次、黨委會(huì )議30次、談心談話(huà)29次,充分交流工作溝通思想,班子成員之間思想上團結一致,行動(dòng)上步調合拍。
36.關(guān)于“深入基層一線(xiàn)調查研究不夠”問(wèn)題 一是組織黨委成員每季度深入基層一線(xiàn)開(kāi)展調研工作,及時(shí)發(fā)現基層一線(xiàn)職工生產(chǎn)、生活存在的問(wèn)題。二是將調研結果及時(shí)總結,推廣好經(jīng)驗好做法9件,及時(shí)糾正問(wèn)題94個(gè)。三是將職工訴求作為一切工作出發(fā)點(diǎn),定期開(kāi)展職工代表座談會(huì ),廣泛征集職工意見(jiàn)和建議,耐心細致解決職工需求。
37.關(guān)于“黨員干部事業(yè)心和責任感減弱問(wèn)題一是組織黨員干部學(xué)習了市委、市政府有關(guān)指示有關(guān)精神,提高思想認識,強化對各項工作的落實(shí),增強黨員干部事業(yè)心責任感。二是完善《供排水總公司走動(dòng)式管理制度》,印制走動(dòng)式管理記錄本、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境服務(wù)記錄本。三是黨委書(shū)記和班子成員帶頭改進(jìn)工作作風(fēng),以身作則,以上率下,2020年以來(lái)進(jìn)行走動(dòng)式管理檢查81次,優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境服務(wù)178次,發(fā)現的問(wèn)題逐一進(jìn)行整改。
三、持續鞏固整改成果,推動(dòng)供排水下步工作高質(zhì)量發(fā)展
一是堅持常抓不懈,確保反饋意見(jiàn)件件落實(shí)到位。公司黨委堅持目標不變、力度不減,緊扣市委巡察反饋意見(jiàn),持續推進(jìn)整改,對已完成的整改事項鞏固已有成效,防止問(wèn)題反彈。
二是落實(shí)“兩個(gè)責任”,推動(dòng)全面從嚴治黨。堅持全面從嚴治黨,嚴格落實(shí)公司黨委主體責任,認真執行黨風(fēng)廉政建設責任制,進(jìn)一步增強“四個(gè)意識”,始終堅持“兩個(gè)維護”,不斷加強對重點(diǎn)崗位、關(guān)鍵環(huán)節、事前事后的監督檢查,強化干部職工日常教育監督管理,進(jìn)一步嚴明紀律,營(yíng)造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng )業(yè)環(huán)境。
三是加強建章立制,鞏固擴大整改成果。建立健全各項規章制度,著(zhù)眼于用制度管人管事,對整改工作中已經(jīng)建立的各項制度,堅決抓好落實(shí),確保真正發(fā)揮作用,對需要建立的制度,抓緊制定完善,對不科學(xué)、不健全的制度,進(jìn)一步規范完善。同時(shí)珍惜和運用好市委巡察成果,自覺(jué)開(kāi)展各項工作“回頭看”,及時(shí)總結發(fā)現問(wèn)題,解決困難,維護供排水事業(yè)發(fā)展良好的局面。
歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實(shí)情況進(jìn)行監督。如有意見(jiàn)建議,請及時(shí)向我們反映。聯(lián)系方式:電話(huà)8793588;電子郵箱330987497@qq.com。
 
 
              中共七臺河市供排水總公司委員會(huì )
                           2021年12月13日

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